昆航细谈空姐被塞行李架:下班后恶作剧不违规

新浪航空讯 昨晚(11日)开始,不少人在朋友圈分享一篇题为《歪风邪气|昆明航空多名空姐被塞进行李架》的文章,此文称昆航安全员们多次强行将空姐塞进行李架,言辞犀利配以图片引得言论哗然。音讯出自一个微信订阅号,,称此事属员工个人行为公司不知情不倡导。然而这篇简略的声明其实不能为大都网友的重视点释疑,为此新浪航空连线昆明航空相关负责人,对塞行李架工作的呈现及处理细说究竟。

疑:关于此次被爆料的“空姐被塞行李架”工作公司层面怎么判判定性?

答:首要,此做法属于员工在工作时间之外的个人行为,不违背法令及相关规则,也没有影响到航空安全和旅客效劳,这是判断处理的根本原则。得悉此事形成的言论影响后,公司进行回应及相关处理。

疑:昆航的处理抉择及发声明的做法是正常程序,仍是主要为回应言论?曾经有没有类似工作?

答:应对言论。公司此前其实不知情,也未得悉曾经发生过类似工作。这件事被媒体帐号抓住吸引大众眼球,扩大烘托后形成了欠好的影响,公司进行公开回应主要是因为言论,对员工则期望通过批判教育防止此类不妥行为再发生。

疑:有媒体报导了空姐被塞的细节,也有网传“强行塞入”等说法,昆航会否进行调查深究?

答:领导层面不会过多重视员工下班后的个人行为,不违规违法也不影响安全及效劳的条件下,年青人有自己的日子方式,在一同恶作剧闹着玩很正常,从国际常规上业内一直有类似做法,他们应属效仿行为。除批判教育期望不再发生之外,公司不会因为媒体或大众过度重视就对细节进行深究或做其他调查,因为行为本身并没有影响到旅客效劳和安全问题。

疑:假如空姐被塞行李架只是打趣,但毕竟发生在航空器的客舱内,会否因为场所的特殊性改变工作性质?有没有相关规则?

答:任何企业运营都有章法规则,工作时间内员工的言行必定会受规则严厉约束。不过客观来讲,飞机客舱就是他们的工作场所,跟其他工作一样,这件事适当于员工下班时间在工作场所恶作剧。发生在非航班执行使命时段,没有影响到航班效劳及安全。章法规则主要针对工作时间,从管理角度出发,不会过多重视工作之外的事情。假如下班后发生打趣过当等不妥行为是会被批判教育,也不倡导此类行为。

(修改:SN071)